「制約」といえば、ベンチャー企業ほど制約だらけなものもない。

経験曲線なるコンセプトがあるが、これは累積する経験量により効率化など改善がされるというものだ。しかし、累積しなければならない。経験とそこから得られたものが継承されてこそ効果は上がり、引き継がれずにゼロから始めれば振り出しに戻ってしまう。

私は「宝探し」という遊びを職業にして16年になる、相当の変わり者です。

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